U potrazi za većim platama sve više ljekara iz javnih bolnica odlazi u privatne zdravstvene ustanove, dok se medicinske sestre i tehničari mahom zapošljavaju u inostranstvu.
Pokazali su to podaci iz najvećih zdravstvenih ustanova Srpske, koje je u protekle dvije godine napustilo najmanje 40 ljekara i 230 tehničara. Iako je samo lani radni odnos sa bolnicama prekinulo tridesetak ljekara i blizu 120 tehničara, u zdravstvenim ustanovama poručuju da se ne suočavaju sa alarmantnim odlivom kadrova, te da kvalitet zdravstvene usluge nije doveden u pitanje jer mjesta odlazećih popunjavaju novi kadrovi.
U Univerzitetskom kliničkom centar RS istakli su da ih je lani napustilo 78 medicinskih tehničara, dok je za 13 mjeseci, uključujući i januar ove godine, iz ustanove otišlo 12 ljekara. U istom periodu je, kako su dodali, zaposleno deset ljekara i 122 tehničara.
– Prema informacijama kojima raspolažemo većina ljekara koji su napustili ovu zdravstvenu ustanovu zasnovali su radni odnos u privatnom sektoru na području RS. S obzirom na to da je riječ o najvećoj zdravstvenoj ustanovi u Srpskoj sa velikim brojem zaposlenih, fluktuacija kadra je normalna pojava – kazali su u UKC-u.
Dobojska bolnica “Sveti apostol Luka” u 2017. ostala je bez osam ljekara i 12 tehničara. Njihova mjesta su, kako su dodali, popunili novi radnici, osam ljekara i 22 tehničara.
– Ljekari nas uglavnom napuštaju zbog odlaska u penziju i privatnu praksu, dok medicinski tehničari odlaze u inostranstvo – kazali su u dobojskoj bolnici.
U bolnici Zvornik ističu da su lani ostali bez četvorice specijalista. Trojica su, kako navode, prešli kod drugog poslodavca u Srpskoj, dok je jedan otišao u Srbiju.
– U ovoj bolnici postoji potreba za ljekarima – specijalistima dermatovenerologije, opšte hirurgije, radiologije, patologije i anesteziologije sa reanimatologijom i intenzivnom terapijom – rekao je vršilac dužnosti direktora zvorničke bolnice Ivan Popović.
Prema podacima koji su dostavljeni iz Univerzitetske bolnice Foča, ova zdravstvena ustanova prošle godine je ostala bez tri ljekara.
– U protekle tri godine bolnicu je napustilo sedam ljekara. Petorica ljekara radni odnos je zasnovala u drugim zdravstvenim ustanovama na području RS, dok su dvojica otišla u FBiH i Srbiju – kazao je vršilac dužnosti direktora fočanske bolnice Radmil Marić i dodao da su u proteklom periodu zaposlili značajan broj mladih ljekara i dodijelili određen broj specijalizacija.
Radi odlaska u inostranstvo bolnicu “Dr Mladen Stojanović” u Prijedoru lani je napustilo devet medicinskih tehničara, dok je u privatnu praksu prešao jedan specijalista.
Iz gradiške bolnice prošle godine otišlo je osmoro tehničara od čega pet u inostranstvo i jedan ljekar koji je prešao u drugu ustanovu u RS, a njihova mjesta su popunili drugi radnici.
– Zbog stalnih odsustava i povećanja obima posla postoji potreba za dodatnim zapošljavanjem tehničara i doktora – istakli su u ovoj bolnici.
Bolnicu u Istočnom Sarajevu lani su napustila dva ljekara koja su otišla u penziju, kao i dva tehničara od kojih je jedan otišao u inostranstvo.
Bolnicu Nevesinje lani je napustio jedan ljekar koji je prešao u bolnicu Trebinje, dok odlaska tehničara nije bilo. U trebinjskoj bolnici lani nije bilo sporazumnih raskida radnog odnosa ljekara i medicinskih tehničara.
Predsjednik Komore doktora medicine RS Nebojša Jovanić istakao je da su prelasci iz javnog u privatni sektor uobičajeni i normalni u cijelom svijetu.
– Razlozi za te prelaske su sigurno bolji uslovi rada i bolja zarada. Ako uzmete ekonomiste, pravnike, inženjere i druge, svi oni mijenjaju firme tražeći bolje uslove rada i bolju platu i to se smatra normalnim. Zašto bi onda kada su u pitanju doktori to bio problem – kazao je Jovanić.
Predsjednica Udruženja medicinskih sestara – tehničara i babica RS Živana Vuković Kostić istakla je da domaće zdravstvene ustanove najčešće napuštaju kolege koje su završile više od srednje škole. Oni, kako kaže, najčešće biraju Njemačku.
– Iako mnogi napuštaju posao u odlaze u inostranstvo, na birou je i dalje veliki broj školovanih medicinskih sestara i tehničara – kazala je Vuković Kostić i potvrdila da je glavni razlog odlaska medicinara u inostranstvo veća plata i bolji položaj.
Granulić
Predsjednik Sindikata zdravstva i socijalne zaštite RS Milenko Granulić istakao je da medicinari bolnice napuštaju uglavnom zbog malih plata, dok se uslovi za rad poboljšavaju.
– Nadležni bi trebalo nešto pod hitno da preduzmu u vezi sa pitanjem odlaska ljekara iz bolnica, a posebno školovanih tehničara, jer njihova mjesta masovno popunjavaju prekvalifikovani radnici – kazao je Granulić.
Bolnice koje je napustilo najviše medicinara
*Ljekari
2017. 2016.
UKC RS 12 4
Doboj 8 1
Prijedor 1 0
Zvornik 4 1
Gradiška 1 –
*Medicinske sestre i tehničari
2017. 2016.
UKC RS 78 75
Doboj 12 15
Prijedor 9 6
Zvornik 5 8
Gradiška 8 13
Danijela Stokanić
Banjaluka – U potrazi za većim platama sve više ljekara iz javnih bolnica odlazi u privatne zdravstvene ustanove, dok se medicinske sestre i tehničari mahom zapošljavaju u inostranstvu.
Pokazali su to podaci iz najvećih zdravstvenih ustanova Srpske, koje je u protekle dvije godine napustilo najmanje 40 ljekara i 230 tehničara. Iako je samo lani radni odnos sa bolnicama prekinulo tridesetak ljekara i blizu 120 tehničara, u zdravstvenim ustanovama poručuju da se ne suočavaju sa alarmantnim odlivom kadrova, te da kvalitet zdravstvene usluge nije doveden u pitanje jer mjesta odlazećih popunjavaju novi kadrovi.
U Univerzitetskom kliničkom centar RS istakli su da ih je lani napustilo 78 medicinskih tehničara, dok je za 13 mjeseci, uključujući i januar ove godine, iz ustanove otišlo 12 ljekara. U istom periodu je, kako su dodali, zaposleno deset ljekara i 122 tehničara.
– Prema informacijama kojima raspolažemo većina ljekara koji su napustili ovu zdravstvenu ustanovu zasnovali su radni odnos u privatnom sektoru na području RS. S obzirom na to da je riječ o najvećoj zdravstvenoj ustanovi u Srpskoj sa velikim brojem zaposlenih, fluktuacija kadra je normalna pojava – kazali su u UKC-u.
Dobojska bolnica “Sveti apostol Luka” u 2017. ostala je bez osam ljekara i 12 tehničara. Njihova mjesta su, kako su dodali, popunili novi radnici, osam ljekara i 22 tehničara.
– Ljekari nas uglavnom napuštaju zbog odlaska u penziju i privatnu praksu, dok medicinski tehničari odlaze u inostranstvo – kazali su u dobojskoj bolnici.
U bolnici Zvornik ističu da su lani ostali bez četvorice specijalista. Trojica su, kako navode, prešli kod drugog poslodavca u Srpskoj, dok je jedan otišao u Srbiju.
– U ovoj bolnici postoji potreba za ljekarima – specijalistima dermatovenerologije, opšte hirurgije, radiologije, patologije i anesteziologije sa reanimatologijom i intenzivnom terapijom – rekao je vršilac dužnosti direktora zvorničke bolnice Ivan Popović.
Prema podacima koji su dostavljeni iz Univerzitetske bolnice Foča, ova zdravstvena ustanova prošle godine je ostala bez tri ljekara.
– U protekle tri godine bolnicu je napustilo sedam ljekara. Petorica ljekara radni odnos je zasnovala u drugim zdravstvenim ustanovama na području RS, dok su dvojica otišla u FBiH i Srbiju – kazao je vršilac dužnosti direktora fočanske bolnice Radmil Marić i dodao da su u proteklom periodu zaposlili značajan broj mladih ljekara i dodijelili određen broj specijalizacija.
Radi odlaska u inostranstvo bolnicu “Dr Mladen Stojanović” u Prijedoru lani je napustilo devet medicinskih tehničara, dok je u privatnu praksu prešao jedan specijalista.
Iz gradiške bolnice prošle godine otišlo je osmoro tehničara od čega pet u inostranstvo i jedan ljekar koji je prešao u drugu ustanovu u RS, a njihova mjesta su popunili drugi radnici.
– Zbog stalnih odsustava i povećanja obima posla postoji potreba za dodatnim zapošljavanjem tehničara i doktora – istakli su u ovoj bolnici.
Bolnicu u Istočnom Sarajevu lani su napustila dva ljekara koja su otišla u penziju, kao i dva tehničara od kojih je jedan otišao u inostranstvo.
Bolnicu Nevesinje lani je napustio jedan ljekar koji je prešao u bolnicu Trebinje, dok odlaska tehničara nije bilo. U trebinjskoj bolnici lani nije bilo sporazumnih raskida radnog odnosa ljekara i medicinskih tehničara.
Predsjednik Komore doktora medicine RS Nebojša Jovanić istakao je da su prelasci iz javnog u privatni sektor uobičajeni i normalni u cijelom svijetu.
– Razlozi za te prelaske su sigurno bolji uslovi rada i bolja zarada. Ako uzmete ekonomiste, pravnike, inženjere i druge, svi oni mijenjaju firme tražeći bolje uslove rada i bolju platu i to se smatra normalnim. Zašto bi onda kada su u pitanju doktori to bio problem – kazao je Jovanić.
Predsjednica Udruženja medicinskih sestara – tehničara i babica RS Živana Vuković Kostić istakla je da domaće zdravstvene ustanove najčešće napuštaju kolege koje su završile više od srednje škole. Oni, kako kaže, najčešće biraju Njemačku.
– Iako mnogi napuštaju posao u odlaze u inostranstvo, na birou je i dalje veliki broj školovanih medicinskih sestara i tehničara – kazala je Vuković Kostić i potvrdila da je glavni razlog odlaska medicinara u inostranstvo veća plata i bolji položaj.
Granulić
Predsjednik Sindikata zdravstva i socijalne zaštite RS Milenko Granulić istakao je da medicinari bolnice napuštaju uglavnom zbog malih plata, dok se uslovi za rad poboljšavaju.
– Nadležni bi trebalo nešto pod hitno da preduzmu u vezi sa pitanjem odlaska ljekara iz bolnica, a posebno školovanih tehničara, jer njihova mjesta masovno popunjavaju prekvalifikovani radnici – kazao je Granulić.
Bolnice koje je napustilo najviše medicinara
*Ljekari
2017. 2016.
UKC RS 12 4
Doboj 8 1
Prijedor 1 0
Zvornik 4 1
Gradiška 1 –
*Medicinske sestre i tehničari
2017. 2016.
UKC RS 78 75
Doboj 12 15
Prijedor 9 6
Zvornik 5 8
Gradiška 8 13
(glassrpske.com)
